杭州高新區（濱江）“5050計劃”項目

杭州高新區（濱江）“5050計劃”項目

“5050計劃”

“5050計劃”項目主要為引進(jìn)我區創(chuàng )新鏈產(chǎn)業(yè)鏈“兩鏈”深度融合發(fā)展急需的“高精尖缺”人才以及團隊，重點(diǎn)招引對象為在世界著(zhù)名高校和科研機構相當于教授及以上層次的專(zhuān)家學(xué)者；在世界知名科創(chuàng )企業(yè)或機構擔任高級職務(wù)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才；擁有世界領(lǐng)先自主知識產(chǎn)權或掌握核心技術(shù)，熟悉相關(guān)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域和國際規則的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才。

入選條件

申請“5050計劃”項目應同時(shí)符合以下條件：

1. 主申請人需取得博士及以上學(xué)位，有海外相關(guān)工作經(jīng)歷3年以上或者有海外相關(guān)創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷的，可放寬至碩士學(xué)位；

2. 團隊擁有自主知識產(chǎn)權或掌握核心技術(shù)，其技術(shù)成果世界領(lǐng)先或國內緊缺，符合區產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng )新鏈“兩鏈”深度融合重點(diǎn)方向，產(chǎn)業(yè)化開(kāi)發(fā)前景良好；

3. 主申請人應為創(chuàng )始團隊核心成員、企業(yè)主要創(chuàng )始人以及第一大自然人股東。

對不完全符合上述條件的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才及其團隊，可提出申請，經(jīng)推薦部門(mén)提交區委人才工作領(lǐng)導小組辦公室（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“區委人才辦”）主任會(huì )議審議、主任區長(cháng)辦公會(huì )議審定后，可破格申報。

創(chuàng )業(yè)扶持

對經(jīng)認定入選的“5050計劃”項目，進(jìn)行分類(lèi)扶持。在項目落地當年可申請類(lèi)別初評，每年度根據企業(yè)發(fā)展、融資和引才績(jì)效考核晉級，類(lèi)別初評和晉級結果經(jīng)區委人才辦主任會(huì )議審議，由主任區長(cháng)辦公會(huì )議審定。入選企業(yè)給予以下分類(lèi)扶持政策：

1. 辦公場(chǎng)所補貼。

根據企業(yè)需要安排合適的辦公、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，分類(lèi)別給予企業(yè)自設立或引進(jìn)之日起三年內最高300萬(wàn)元的租金補貼。

2. 初次創(chuàng )業(yè)資助。

根據主申請人的經(jīng)歷和資質(zhì)，給予企業(yè)最高100萬(wàn)元的初次創(chuàng )業(yè)資助。

3. 研發(fā)創(chuàng )新資助。

鼓勵企業(yè)研發(fā)投入和市場(chǎng)化融資，給予企業(yè)最高1500萬(wàn)元的研發(fā)經(jīng)費補助。

4. 頂尖人才培育資助。

發(fā)揮用人主體在人才培養、引進(jìn)、使用中的積極作用，鼓勵企業(yè)大力引進(jìn)和使用高層次人才，對企業(yè)自主培育每位頂尖人才給予最高300萬(wàn)元資助。

5. “5050”人才基金。

設立首期1億元專(zhuān)項基金，著(zhù)力為種子期、初創(chuàng )期人才企業(yè)提供投融資服務(wù)。對獲得創(chuàng )投機構投資的企業(yè)，專(zhuān)項基金可跟進(jìn)投資，單個(gè)企業(yè)累計不超過(guò)1000萬(wàn)元；對優(yōu)質(zhì)人才企業(yè)，專(zhuān)項基金可進(jìn)行直接投資，單個(gè)企業(yè)累計不超過(guò)500萬(wàn)元。

6. 銀行貸款貼息。

進(jìn)一步發(fā)揮財政金融聯(lián)動(dòng)作用，對企業(yè)自設立或引進(jìn)之日起三年內使用銀行貸款的，按照銀行同期LPR利率給予利息補貼，此項銀行項目貸款額度最高1000萬(wàn)元。

配套保障

1. 組織保障。

區委人才工作領(lǐng)導小組負責“5050計劃”實(shí)施的組織領(lǐng)導和統籌管理，區委人才辦負責“5050計劃”的具體組織實(shí)施。健全區領(lǐng)導、職能部門(mén)聯(lián)系重點(diǎn)人才、重點(diǎn)項目等制度，確保引才工作長(cháng)期、有效開(kāi)展。

2. 創(chuàng )業(yè)服務(wù)。

建立代辦服務(wù)制度，對于“5050計劃”引進(jìn)人才創(chuàng )辦企業(yè)提供“一站式”代辦服務(wù)。每年根據人才績(jì)效評估情況，確定“5050計劃”重點(diǎn)服務(wù)人才、企業(yè)名單。